岗位职责：

1、此工作不涉及销售性质。

2、发放采购办公用品、等事务。

3、完善、管理员工人事档案材料。

4、另外完成经理交待的事务等工作。

5、做好档案材料管理工作，严格接档手续。

6、负责办理文件的收发、整理、归档、保密工作。

任职资格：

1、形象好，气质佳，年龄在18-58岁，男女不限；

2、不限经验，有专员指导培训；

3、包住食，有五险一金，周末休息。

4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。